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一、引進(jìn)名額及專業(yè)
本次面向社會(huì)引進(jìn)人才2人，具體專業(yè)如下：
（一）區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、財(cái)政學(xué)、稅收學(xué)；
（二）通信與信息系統(tǒng)、信號(hào)與信息處理、電子信息工程、通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程。
二、引進(jìn)條件
引進(jìn)人才除具有符合崗位要求的身體素質(zhì)、思想道德素質(zhì)外，還應(yīng)具備以下條件：
（一）普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位或具有國家“211”高?；颉耙涣鲗W(xué)科”建設(shè)高校全日制本科學(xué)歷且取得學(xué)士學(xué)位的應(yīng)往屆畢業(yè)生；
（二）年齡在35周歲以下（1984年9月30日以后出生）；
（三）所學(xué)專業(yè)應(yīng)與引進(jìn)專業(yè)相關(guān)相近。
三、引進(jìn)程序
（一）組織報(bào)名
1.報(bào)名方式。報(bào)名人員通過網(wǎng)上報(bào)名，將本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證的影印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及《霍林郭勒市人才引進(jìn)報(bào)名審核登記表》等相關(guān)資料發(fā)送至指定郵箱（郵箱：hlglrsk@163.com，聯(lián)系電話：0475-7966330）。
2.報(bào)名時(shí)間。2019年9月26日至10月15日（工作日每天上午8:30-12:00 、下午14:30-17：30）。
（二）資格審查。由市委組織、市委編辦、市人社局負(fù)責(zé)資格審查，并通知資格審查合格人員來霍林郭勒市參加考核（具體考核時(shí)間和地點(diǎn)電話通知）。
（三）考核?？己诵〗M結(jié)合崗位需求對(duì)符合條件人員的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷、社會(huì)閱歷、道德品質(zhì)等方面予以考核。
（四）確定擬引進(jìn)人選。由考核小組集體研究形成考核意見，并確定擬引進(jìn)人選。
（五）資格復(fù)審。擬引進(jìn)人員須提供畢業(yè)證、學(xué)位證的原件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和個(gè)人檔案進(jìn)行資格復(fù)審，未通過資格復(fù)審的取消引進(jìn)資格。
（六）體檢。擬引進(jìn)人員須參加體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
（七）聘用。經(jīng)體檢合格的擬引進(jìn)人選，由市人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)錄用文件，由組織、編辦、人社、財(cái)政等部門辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制管理。
四、其他事項(xiàng)
若經(jīng)考核沒有符合崗位需求人選的，另行通知和開展人才引進(jìn)工作。
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