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內蒙古出版集團有限責任公司為自治區(qū)國有大型文化企業(yè)集團，集團現有內蒙古人民出版社、內蒙古教育出版社等8家出版單位，下轄8種報紙、14種期刊，擁有內蒙古愛信達教育印務有限責任公司、內蒙古維力斯教育出版發(fā)行有限責任公司等7家直屬企業(yè)。經過多年的改革和發(fā)展，主要有圖書出版、教育服務、排版印刷、文化傳媒、文化科技、文化地產、文化旅游、文化金融等八大業(yè)務板塊，形成集傳統(tǒng)出版、數字出版、智慧教育、版權貿易、軟件開發(fā)、在線音樂、動漫制作和酒店、文旅、傳媒、科技服務等業(yè)務于一體的多元發(fā)展格局。內蒙古出版集團有限責任公司及所屬單位公開招聘工作人員40名，具體公告如下：

一、各招聘單位簡介

內蒙古人民出版社是我國成立較早的民族地區(qū)出版社，是具有一定規(guī)模和較強策劃、編輯、翻譯、出版、發(fā)行陣容，使用蒙漢兩種文字出版各類出版物的綜合性出版社，共出版蒙漢文各類出版物28800余種，1060余種出版物榮獲國家級和省部級圖書獎，不僅滿足了國內廣大讀者的需求，許多出版物還遠銷美國、德國、俄羅斯、蒙古、日本以及東南亞和我國香港、臺灣等地區(qū)。

內蒙古教育出版社是內蒙古自治區(qū)中小學教材出版基地，內蒙古自治區(qū)十大文化產業(yè)示范基地之一。下設蒙古語文教材編輯部、社會科學教材編輯部、自然科學教材編輯部、漢文教材編輯部等14個部門。在確保按時保質保量地完成教材教輔出版供應任務的基礎上，致力于教育圖書、古籍和人文社科類圖書出版，加快轉型升級、融合發(fā)展，出版了大批雙效俱佳的精品出版物。

內蒙古科學技術出版社位于赤峰市，是一家以出版蒙漢文科技圖書為主、積極向數字化轉型的地方綜合性科技出版社?，F已形成醫(yī)藥衛(wèi)生類圖書板塊、助力鄉(xiāng)村振興圖書板塊、科普及新時代農民素質培養(yǎng)為主的主題圖書板塊、弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化——非物質及物質文化出版板塊等特色出版矩陣，組織策劃國家和自治區(qū)重點出版項目50余種，出版4000余種蒙漢文圖書，其中，11種圖書榮獲中國出版政府獎等國家級大獎，240多種圖書榮獲自治區(qū)“五個一工程”獎等省部級獎項。

內蒙古少年兒童出版社位于通遼市，是一家以少年兒童為主要讀者對象，使用漢文、蒙古文出版政治思想、文化知識、品德教育讀物、兒童文學作品、連環(huán)畫冊、科普讀物為主要任務的專業(yè)民族少兒出版社。現已形成六大出版板塊，包括主題出版系列、民族文化系列、兒童文學系列、啟蒙教育系列、翻譯出版系列和學生文教系列，組織策劃的國家和自治區(qū)重點出版項目50余種，出版6000余種蒙漢文圖書，為八省區(qū)少年兒童乃至全國少年兒童提供了豐富的精神食糧。100多種圖書分別獲得了中華優(yōu)秀出版物獎、內蒙古自治區(qū)“五個一工程”獎、內蒙古圖書獎等省部級獎項。

內蒙古文化出版社位于呼倫貝爾市海拉爾區(qū)，以歷史文化板塊、文學藝術板塊、地方史志板塊為中心，將傳統(tǒng)出版與融合出版相結合，以歷史、文化、古籍、民俗、外國名著、哲學、經濟、名人傳記、辭書、社科工具書等圖書為主導產品，出版漢蒙文圖書近 5000 種，多種圖書榮獲國家級獎項，180 余種圖書榮獲省部級獎項。

內蒙古畫報社成立于1948年，編輯出版發(fā)行《內蒙古畫報》，內設辦公室、采編部、綜合業(yè)務部、項目開發(fā)部等四個部室?！秲让晒女媹蟆肥菚r政類綜合性蒙古文期刊，面向國內外公開發(fā)行，是自治區(qū)各行各業(yè)對內對外宣傳的窗口，是綜合反映內蒙古自治區(qū)建設成就的攝影日記。《內蒙古畫報》先后被評為“華北地區(qū)優(yōu)秀期刊”、“中國優(yōu)秀蒙古文期刊”、八省區(qū)“首屆十佳蒙古文期刊”、“全國畫報十佳期刊”。

遠方出版社是一家具有較強的策劃、編輯、出版、發(fā)行陣容，以出版漢文圖書為主，兼具出版蒙古文精品圖書的綜合性出版社。近年來，在文化特色、地方特色、生態(tài)特色三大出版品牌特色驅動下，遠方出版社圖書市場占有率逐步提高，經濟實力穩(wěn)健增長，社會影響力逐年提升，出版的圖書先后榮獲國家級、省部級多種獎項，取得了良好的社會效益與經濟效益。

內蒙古漠尼文化傳媒有限責任公司是內蒙古出版集團獨資設立的國有文化科技創(chuàng)意企業(yè)，負責集團的數字資源加工與運營主體，肩負著從傳統(tǒng)出版向現代出版、融合出版、文化科技多元轉型的重要責任，已通過ISO國際質量體系、信息安全管理體系、售后管理體系認證，被評為國家高新技術企業(yè)、科技型中小企業(yè)、自治區(qū)級企業(yè)研究開發(fā)中心、2023年自治區(qū)重點小微文化企業(yè)，發(fā)展重點為融合出版、技術研發(fā)、文化傳媒、文化創(chuàng)意、教育服務等五大產業(yè)板塊。

內蒙古維力斯教育出版發(fā)行有限責任公司主營教育文化產品研發(fā)策劃、圖書及文化類產品批發(fā)和零售業(yè)務，兼營教育咨詢、文化交流服務、物資經營及物業(yè)服務等業(yè)務。下設教育傳媒分公司、發(fā)行分公司、圖書廣場、文化交流分公司、物資經營分公司及物業(yè)服務分公司等6家分公司，投資設立內蒙古蔚行無疆科技有限責任公司1家子公司，現有員工80余人，年營業(yè)收入超2億元。2023年入選自治區(qū)重點中小微文化企業(yè)名單。

二、招聘原則

1.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/span>

2.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

3.堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結合。

三、招聘計劃

根據公司發(fā)展需求，公開招聘工作人員共計劃招聘40人，具體招聘條件詳見（附件1）《內蒙古出版集團有限責任公司及所屬單位公開招聘工作人員崗位需求表》（以下簡稱《崗位需求表》）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀行為或不良記錄，服從分配；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有符合職位要求的工作能力；

6.學歷要求：應聘人員需符合崗位的年齡、學歷、專業(yè)、任職資格等要求，報名請上傳學歷、學位證書，具體詳見《崗位需求表》。

雙學位人員以第一學位為準，第二學位只作參考；國外院校畢業(yè)學科專業(yè)須與公布學科專業(yè)相同或相近；

7.具備應聘崗位所要求的其他資格條件，具體要求以《崗位需求表》要求為準；

8.工作經驗要求：要求有工作經驗的崗位，報名時需上傳單位開具的相關工作經驗證明（附件2）或上傳能夠反映工作經驗的其它證明材料。

9.《崗位需求表》中要求的專業(yè)技術職稱、資格證的取得時間要求為公開招聘報名開始日前，報名時需上傳證書原件影印件。

10.簡歷：報名時需上傳《應聘簡歷》（附件3）。

（二）應聘者具有下列情形之一不得報考

1.在讀的國民教育序列本科、研究生（不含2024年7月底前畢業(yè)的普通高校全日制應屆畢業(yè)生）。

2.現役軍人。

3.事業(yè)單位人員、公務員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員（含參公單位工作人員）。

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

5.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員。

6.曾因吸毒被管制人員。

7.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員。

8.按照有關規(guī)定被列為失信聯合懲戒對象的人員。

9.受處分期間或未滿影響期限的人員。

10.因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同的人員。

11.法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形的人員。

五、招聘程序及組織形式

本次公開招聘全程委托第三方專業(yè)考試機構組織實施。

（一）發(fā)布信息

本次招聘信息在全國事業(yè)單位招聘網（https://www.qgsydw.com），內蒙古出版集團有限責任公司官網（https://www.im-pg.com）公眾號、蒙速招官網（https://www.nmgmsz.com）發(fā)布，報名在全國事業(yè)單位招聘網進行，后續(xù)公告信息在蒙速招網站公布，不再另行通知，請應聘人員及時查閱。

（二）報名步驟

第一步：網上報名

1.應聘人員須于規(guī)定時間內登錄蒙速招官網招聘專欄指定網站鏈接進行網上報名，每名應聘人員只能應聘一個崗位，且必須使用有效二代身份證（或護照）報名，報名與參加筆試、面試時所使用的證件一致。應聘人員認真填寫網上報名信息，反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。（特別提醒：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息審核后將無法修改，因應聘人員自己填寫信息錯誤，造成的一切后果由應聘人員自行承擔）。應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，取消其考試資格。

2.報名時，報考者須按要求填寫《報名登記表》信息，并上傳本人近期正面免冠1寸數碼彩照（jpg格式、大小為30KB以下）。

3.報考者填寫學習經歷：要填寫高中畢業(yè)后上學的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學歷、學位。需上傳學歷證書、學位證書、教育部學歷電子證書電子注冊備案表PDF版，教育部學位證書在線驗證報告PDF版。（注：所有學習階段都打?。?/span>

4.報考者填寫工作經歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。已被事業(yè)單位列編聘用的要注明“已過試用期”。

5.報考者應填寫考生誠信承諾書并上傳（附件4）。

6.應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的，取消其考試資格。

7.報名時間：2024年4月15日10:00——2024年4月19日17:00

第二步：網上資格審核

1.應聘人員在規(guī)定時間提交報名信息后，應隨時登陸報名網站查詢自己的資格初審結果，資格初審通過后不能再修改報名信息。

2.網上資格審核時間

2024年4月15日10:00——2024年4月23日17:00

第三步：打印準考證時間：另行通知，請應聘人員及時查閱蒙速招官網。

（三）筆試

招聘人數與實際報考人數比例應達到《崗位需求表》的開考比例方可開考。未達到開考比例，根據實際情況，經領導小組研究決定后，是否降低崗位開考比例或減少招聘人數，并在網站上及時公布。

1.筆試時間：另行通知，請應聘人員及時查閱蒙速招官網。

2.筆試地點：呼和浩特市（具體地址見準考證）。

3.應聘人員須憑本人《筆試準考證》（自行登錄報名系統(tǒng)打?。?、有效二代居民身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡（四者任選其一的原件）按規(guī)定時間到指定地點參加筆試。

4.筆試方式：采取閉卷方式進行，國家通用語言文字制卷，滿分100分。應聘人員必須使用國家通用語言文字作答，對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

5.筆試成績查詢：登錄報名網站自助查詢。

6.筆試成績保留兩位小數，按照每個職位考生筆試成績由高分到低分的順序，進入面試（對同一崗位末位出現并列的，并列人員全部進入面試）。

（四）面試

1.根據筆試情況，確定參加面試人員比例。具體情況以后續(xù)公告為準。

2.面試人員憑本人《面試準考證》（自行登錄報名系統(tǒng)打印）、有效二代居民身份證（或護照）原件按規(guī)定時間到指定地點參加面試，凡是在面試開考前未按規(guī)定時間報到的應聘人員，視為自動放棄面試資格。

3.面試時間及地點：詳見《面試準考證》。未按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的考生按照缺考處理。

4.面試方式：面試采取半結構化面試的方式進行，滿分為100分，統(tǒng)一國家通用語言作答。面試將對考生的專業(yè)知識、綜合能力、溝通能力、儀表形象等進行綜合評價。

5.計分辦法：面試實行百分制，由面試考官現場打分，面試成績現場公布。

6.面試成績60分以下，且經面試專家組成員一致研究認為，參加面試人員均不符合招聘崗位需求的，可不予錄用。

7.面試時應聘人員不得穿著行業(yè)或特殊職業(yè)制服，不得佩戴有明顯特殊標記的配飾。進入面試區(qū)域后，所有人員各類通訊工具（手機、智能手表、手環(huán)、無線電接收器等）全部上交。如有未上交通訊工具的應聘人員，一經發(fā)現，一律按違紀處理，取消其面試資格。

8.面試中途考生不得提前退場。

（五）總成績計算

考試總成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%

應聘人員考試總成績從高分到低分進行排序（成績四舍五入保留兩位小數），按照招聘崗位實際計劃數，等額確定進入體檢和考察范圍的人選并在報名網站公示。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現并列并超出該崗位實際招聘計劃數的，以筆試成績高低排序，等額確定進入體檢和考察范圍的人選；筆試成績也相同的，組織加試（加試形式根據實際情況確定），等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

（六）體檢、考察

1.體檢

應聘人員到三甲醫(yī)院進行體檢，體檢費用自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格，空缺遞補進入。體檢時間、體檢地點另行通知。

應聘人員應在指定日期內提交考察和體檢相關材料，否則視為自動放棄。

2.考察

（1）對進入體檢范圍的人選進行考察。應聘人員應在指定日期內提交考察工作所需的相關材料（無犯罪證明、個人征信報告、政審表），《報名登記表》2份（可登錄報名網站打印），有效二代身份證原件和復印件、所有學歷階段畢業(yè)證、學位證、資格證的原件及復印件，崗位要求的相關工作經驗證明的原件及復印件，以及其他相關的證書、證明、材料的原件及復印件。登錄學信網（www.chsi.com.cn）打印要求有效期內的“教育部學歷證書電子注冊備案表”及“教育部學位證書在線驗證報告”原件（注：所有學習階段都需打?。?/span>

（2）未在規(guī)定時間提交考察材料，取消聘用資格。

（3）考察未通過者進行等額遞補。所有考察審核材料收取后不再退還。

（4）由內蒙古出版集團有限責任公司收取材料及考察。應聘者所提供的資料必須真實無誤，對提供虛假信息者，一經發(fā)現，取消其聘用資格。

出現以下情形的，將對擬聘用人員進行直接淘汰：

1.體檢或考察不符合要求的；

2.弄虛作假、徇私舞弊等被取消資格的；

3.自愿放棄的；

4.因其他情形導致崗位空缺的。

（七）公示和聘用

根據應聘人員考試總成績及體檢、考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員在報名網站進行公示，公示期為5天。公示期滿，對反映有影響聘用的問題并有實據的，不予聘用，對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后，再決定是否聘用。

公示期滿無異議的，確定為聘用對象，與用人單位按照有關規(guī)定程序簽訂勞動合同，錄用人員應當服從調劑，本人不能接受調劑的，取消聘用。對與行政事業(yè)單位或企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格，依次遞補。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。因試用期(含試用期間和試用期滿)不合格被取消聘用的，崗位進行遞補。

六、其他事項

（一）內蒙古出版集團有限責任公司有權調整招聘崗位和數量，錄用人員需服從工作單位和崗位分配，對不服從分配者，公司有權取消其錄用資格；

（二）招聘工作的進程及結果將通過蒙速招官網進行發(fā)布，請應聘人員隨時予以關注，并確保通訊方式暢通。如應聘人員未在規(guī)定時間內完成有關程序，視同棄權，內蒙古出版集團有限責任公司不承擔任何責任；

（三）本次招聘各環(huán)節(jié)出現缺額的，遞補次數由招聘工作領導小組決定。

（四）內蒙古出版集團有限責任公司官網及公眾號、全國事業(yè)單位招聘網、蒙速招官網是我公司本次人才招聘信息發(fā)布的指定網站，其他任何網站發(fā)布的招聘信息均與內蒙古出版集團有限責任公司無關；

（五）本次招聘不收取任何費用，我公司不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導等事宜，也不指定復習范圍和考試參考用書及資料，提醒考生謹防受騙造成損失。對于散播虛假信息擾亂招聘秩序者，將依據法律追究其責任。社會上以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次招聘考試無關；

（六）對應聘人員資格審查將貫穿招聘全過程，任何時候一經發(fā)現不符合報考條件者、弄虛作假者將立即取消聘用資格；

（七）本簡章由內蒙古出版集團有限責任公司負責解釋。

七、紀律和監(jiān)督

（一）公開招聘工作實行回避制度；

（二）對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格或錄用資格；

（三）對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重按照有關規(guī)定追究責任。

八、報名咨詢方式：

咨詢電話：0471-3690691

咨詢時間：周一至周五9:00——12:00，14:00——17:00

注：咨詢電話僅依據本招聘簡章內容進行解釋，簡章以外內容一概不予解答。由于報名期間電話咨詢人員較多，有可能造成線路繁忙，考生如不能及時撥通電話，請務必耐心撥打或認真閱讀本簡章內容，以上咨詢電話僅在工作時間開放。

附件1：內蒙古出版集團有限責任公司及所屬單位2024年度員工招聘崗位需求表

附件2：工作證明

附件3：應聘簡歷

附件4：考生承諾書

 

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2024年4月15日