一、招聘計劃
受中移在線服務(wù)有限公司內(nèi)蒙古分公司委托由內(nèi)蒙古國訊科技有限公司公開招聘“12345政務(wù)服務(wù)便民熱線受理員”相關(guān)崗位。
二、工作內(nèi)容
通遼12345政務(wù)服務(wù)便民熱線(以下簡稱12345熱線),“7×24小時”受理企業(yè)和群眾通過電話、互聯(lián)網(wǎng)渠道等方式向市人民政府及各職能部門咨詢、求助、投訴、舉報以及提出意見建議。
三、工作地點
通遼市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
四、工作時間
24小時輪班制度
五、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,通遼市戶籍優(yōu)先;
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,熱愛社會公益事業(yè),有良好的政治素質(zhì)和品行;
3.自愿從事服務(wù)工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞精神,保守工作秘密,紀(jì)律觀念較強,服從分配;
(二)崗位任職條件
1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,年齡在40周歲以下;
2.工作技能:熟練掌握office辦公軟件的使用,中文錄入速度60字/分鐘以上(含60字),上崗前需參與測試,合格者方能上崗;
3.綜合素質(zhì):普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利、口齒清晰,具備較強的服務(wù)意識和語言表達能力、良好的溝通能力、記憶能力、心理承受能力和學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度積極,熱情,責(zé)任心強、具有較強溝通能力、較強的語言表達能力、系統(tǒng)思維組織能力,具有親和力;
4.形象素質(zhì):五官端正、聽力正常,無傳染性疾病和慢性疾病,能夠適應(yīng)輪班制工作;
5.蒙漢語兼通優(yōu)先;
6.有熱線服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(三)具有下列情形之一的,不得報考及聘用
1.不符合招聘條件要求的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
5.法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
六、招聘程序
(一) 網(wǎng)上報名與面試
求職者將以下個人相關(guān)材料發(fā)送報名郵箱:743163892@qq.com
1.個人簡歷(含二寸電子彩色照片)
2.身份證原件及復(fù)印件
3.學(xué)歷(畢業(yè)證、學(xué)位證)證書復(fù)印件或者掃描件
4.自行前往學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷證明
5.其他相關(guān)的榮譽證書
6.《12345政務(wù)服務(wù)便民熱線人員應(yīng)聘報名表》(以下簡稱《報名表及個人簡歷》)(見附件)
報名表及個人簡歷、報名郵件名稱:“姓名-學(xué)歷-報名表(簡歷)”,例“張三-本科-2年-報名表(簡歷)”
報名截止日期2023年5月20日18:00。聘用單位在收到您的郵件后,會在五個工作日內(nèi)安排工作人員與您聯(lián)系,面試分為初試與復(fù)試:
1.初試:現(xiàn)場面試,對應(yīng)聘者進行第一輪篩選;
2.復(fù)試:經(jīng)初試成功后,聘用單位會安排統(tǒng)一時間進行復(fù)試,復(fù)試形式為現(xiàn)場復(fù)試,屆時需要您攜帶報名上傳的材料原件進行復(fù)試,面試時間、地點以工作人員通知您的時間為準(zhǔn)。
(二) 體檢和聘用
復(fù)試結(jié)果一般在一周內(nèi)會由工作人員通知您,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
(三)辦理入職
1.本次招聘及相關(guān)工作安排由12345便民熱線服務(wù)商負責(zé),通過面試及體檢合格者,由熱線服務(wù)商辦理人員手續(xù),簽訂勞動合同。
2.簽訂合同時所需材料:復(fù)試通過的應(yīng)聘者需提供初次報名材料復(fù)印件一份,在此基礎(chǔ)上增加以下材料,方便入職后為您辦理社保手續(xù):
(1)戶口本戶主頁及本人頁(電子檔及復(fù)印件)
(2)二寸彩色照片(照片3張)
(3)體檢材料原件
(四) 培訓(xùn)
1.經(jīng)面試合格后應(yīng)聘者由通遼12345熱線中心組織崗前培訓(xùn),培訓(xùn)合格人員方可上崗;
2.培訓(xùn)期內(nèi),應(yīng)聘者無法通過培訓(xùn)考核,聘用單位不予正式錄取。
(五)試用期
1.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,否則視為自動放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位進行遞補。
2.聘用單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。聘用合同中,聘用單位與應(yīng)聘人員約定試用期2個月,試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用,所空缺崗位進行遞補。應(yīng)聘人員在聘用期內(nèi)工資待遇面議。
(六)薪資待遇
1.試用期滿合格的一經(jīng)轉(zhuǎn)正繳納五險一金。
2.扣完五險一金薪資三千以上。